時間:2023-10-12
東北的冬天很長,來得也早。金秋十月,南方還暖意融融,東北已初見寒意,十一期間更是破天荒般地飄了一點雨夾雪。在吉林協聯建設項目上,一群南方小伙子早早開啟了與時間賽跑的拉鋸戰。
2023年8月中旬,在吉林協聯會議室,圍繞“奮戰二個月,爭搶半年期”如何完成十月底鍋爐供暖目標,工程部組織了一場細致深入的工期排定討論會,自此工程部全體成員便在踐行計劃的路上堅定目標,逐步細化工作,跌跌撞撞地在前行路上形成一套原創打法。
計劃排定內化于心,外化于行。
“供暖計劃的執行,包含室內、室外兩部分。室外主要分地上、地下兩張網,地上管廊架及管道,地下分壓力流管道和重力流管道(壓力流管道有采暖管道、工藝管道、消防管道,重力流管道有雨水、污水等),室內工作包含封墻、內墻給排水、暖通、消防等。”唐文劍十分熟悉地向我介紹著保供暖計劃所涉及到的工作內容。因為采訪的時間正值唐工休假,所以整個過程都是通過微信語音進行,在近20分鐘的交談過程中,通話被中斷兩次,雖然休假在家,但他所負責的協調、進度跟蹤工作并沒有中斷,現場情況已經在他的腦海里根深蒂固,每日計劃完成情況也了如指掌。在踐行青春使命的路上,他全力將自己的工作努力做到深細實。
工作方式嚴謹細致,科學有效。
管廊、地埋系統錯綜復雜,尤其是地埋這種隱蔽工程,因為隱蔽,一旦出現漏點,便是費時費力地全線排查,所以從材料申報、到貨驗收、管道敷設、焊縫焊口檢查、防腐保護等每一步都需要百分之百的嚴謹細致,在加班加點搶抓工期的情況下,僅靠安裝單位的認真負責顯然有些天方夜譚,一旦有一點疏忽便會為日后投運埋下隱患,為了消除這種可控的人為隨機事件,工程部小伙子們24小時輪流值守,只要有施工就有我們的人在堅守,從埋管到焊接、從探傷到防腐,每一個驗收節點都有安裝、監理和我方共同驗收,并留有具備可查的影像資料。正是得益于如此細致的檢查,截至目前,焊縫不合格返工六次。感謝每一個青春的奮斗者將隱患消滅在萌芽。因為復雜也難免有不同的地埋管交叉情況發生,面對問題,年輕的頭腦們深入思考,會同雙方施工單位及監理,結合實際尋找解決方案,至此共解決此類問題14處。面對與計劃對照有延期的情況,我們協聯人同樣有辦法,開具加班指令單,敦促安裝單位加班加人搶回工期,使進展受控可控。
責任到人凝心聚力,合力攻堅。
人才隊伍生生不息,是確保企業有序發展的組織保證,工作過程責任到人,以目標為導向,放手讓員工獨立思考,是倒逼員工成長的有效途徑。在工期及質量雙重壓力下,每個人都在各自的職責崗位上恪盡職守,連起來就是一個美麗的地下管網,更是一股強大的企業新生力量。過路管路開挖必然減少出行通路,若再有吊車占路,沒人管理協調的情況下就會阻礙施工,影響工期,為了避免此類事情發生,我們的伙伴早在六點便來到現場,有時比施工單位到場還要早,巡視現場道路通行情況,為工作開展開好頭。每天的協聯內部工作群、監理群等工作群很忙碌,從工作周報到工作日報,從現場晨報到安裝工程進度情況匯報,后來又有檸檬酸地埋、管廊架基礎、電纜溝進度情況,現場問題匯報,重點工作匯報,各種報表從最開始清一色的白底黑字,到如今綠完成、藍可控、紅超期,各種顏色字體區分代表工作進展,匯報與梳理工作也越來越細致和有章法,這不僅得益于實踐的積累和磨練,更得益于援建隊伍和本地成員團隊的壯大。愿如此龐大的力量可以牢牢地聚在一起,共同攻堅克難。
唐文劍、張良、冷昌、丁輝、宋杰、蔣晨輝、王欣等一批年輕的青春使命踐行者,和眾多協聯人一起揚帆繼續航行,抱著敢打硬仗、破難題的決心,實干篤行,凝心聚力,以昂揚奮發的精神狀態續寫協聯在東北的華章。